بموجب المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية ، فإن العملة الوظيفية هي العملة المستخدمة في البيئة الاقتصادية الأساسية التي تعمل فيها المنشأة. هذه هي البيئة التي يقوم فيها الكيان بتوليد الأموال وإنفاقها بشكل أساسي. يجب مراعاة العوامل الأساسية التالية عند تحديد العملة الوظيفية للكيان:
العملة التي تؤثر بشكل أساسي على أسعار المبيعات (عادة العملة التي يتم تحديد الأسعار بها وتسويتها).
عملة الدولة التي تؤثر منافستها ولوائحها بشكل أساسي على أسعار المبيعات.
العملة التي تؤثر بشكل أساسي على العمالة والتكاليف الأخرى للسلع المباعة (عادة العملة التي يتم تحديد الأسعار بها وتسويتها).
العوامل الحاسمة الأقل أهمية هي العملة التي تحتفظ بها المنشأة بإيصالات عملياتها ، والعملة التي يتم بها إصدار أدوات الدين وحقوق الملكية.
عند تحديد العملة الوظيفية للعمليات الأجنبية لكيان ما ، ضع في اعتبارك العوامل التالية:
استقلال. ما إذا كانت العملية هي في الأساس امتدادًا للكيان المبلّغ عنه ، أو يمكن أن تعمل بدرجة كبيرة من الاستقلالية. العملة الوظيفية هي عملة الكيان في الحالة الأولى ، والعملة المحلية في وقت لاحق.
نسبة المعاملات. ما إذا كانت معاملات العملية الأجنبية مع كيان التقرير تشكل نسبة عالية أو منخفضة من أنشطة العملية. العملة الوظيفية هي عملة الكيان في الحالة الأولى ، والعملة المحلية في وقت لاحق.
نسبة التدفقات النقدية. ما إذا كانت التدفقات النقدية من العملية الأجنبية تؤثر بشكل مباشر على التدفقات النقدية للكيان الذي يعد التقرير ، ومتاحة للتحويل. العملة الوظيفية هي عملة الكيان إذا كان الأمر كذلك ، والعملة المحلية إذا لم يكن كذلك.
خدمة الدين. ما إذا كانت التدفقات النقدية لعملية أجنبية يمكن أن تخدم التزامات ديونها دون تحويل الأموال من الكيان الذي يقدم التقارير. العملة الوظيفية هي الكيان الذي يقدم التقارير إذا كانت هناك حاجة إلى تحويلات مالية ، والعملة المحلية إذا لم يكن الأمر كذلك.
